Apprenti(e)

Description de létablissement :
Le Centre Hospitalier de Soissons prend en charge un bassin de près de 200 000 habitants. Il est situé à proximité immédiate de la gare SNCF (1h00 de la gare du Nord - Paris), à 100 km de Paris, à 60 km de Reims et à 38 km de Compiègne. Ainsi, le soissonnais, qui représente un bassin de population de plus de 100 000 habitants est un territoire aux portes de Paris et de l’Ile-de-France. La ville de Soissons, 2ème ville de l’Aisne avec plus de 30 000 habitants intra-muros, est pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux. Le Centre Hospitalier de Soissons est un établissement de recours infra régional et un des établissements pivot du Territoire Sud Est de Picardie.

Le centre hospitalier de Soissons bénéficie : - dune offre de soins étendue et diversifiée dactivités en médecine, chirurgie, femme-mère-enfant, urgences/SMUR, réanimation/soins continus, SSR, EHPAD, soins de longue durée, douleur et soins palliatifs ; - dun plateau technique conforté, avec notamment, 2 IRM, 2 scanners, 1 Tep Scan, 2 gamma caméras, un plateau de biologie, une pharmacie/stérilisation ; - dune capacité de près de 750 lits et places, dont 350 en court et moyen séjours, 50 en unité de longue durée et 290 en EHPAD ; - de 1 600 professionnels qui sinvestissent au quotidien au service des usagers ; - dun budget d’exploitation denviron 120 millions deuros (principal et budgets annexes). Établissement support du GHT SAPHIR, le centre hospitalier de Soissons couvre un certain nombre dactivités spécifiques, telles : - la cardiologie interventionnelle ; - les soins intensifs de neurologie avec la coordination du dispositif de télé-AVC ; - les activités de cancérologie, avec la chimiothérapie, les prises en charge chirurgicales carcinologiques et la radiothérapie ; - la maternité niveau 2B et les soins intensifs de néonatologie ; - le centre lourd de dialyse.

Description de la mission :
En direction commune avec l’EHPAD de Coucy le Château, le Centre Hospitalier de Soissons est l’établissement support du GHT SAPHIR avec pour établissement parti, le Centre Hospitalier de Jeanne de Navarre de Château-Thierry. Il regroupe 680 lits et places et le nombre d’agent est de 1615.La Direction du système d’information et du numérique (DSIN) comprend 2 secteurs ; le secteur « Fonctionnel et applicatif » et le secteur « Technique et sécurité ».Les principales missions assurées par la DSIN sont les suivantes : - Le pilotage des SI (systèmes d’information) utilisés par l’ensemble des professionnels de l’établissement et du territoire (pour les applications convergées) ;- La rédaction et la mise en œuvre du SDSI (schéma directeur du système d’information) du territoire découlant du projet d’établissement, du projet médical et du projet de soins ;- Le développement des SI à un niveau technologique et fonctionnel élevé ;- Le maintien en condition opérationnelle des SI à la fois matériels et logiciels dans le respect de la réglementation et de la sécurité ;- L’accompagnement des changements liés aux évolutions des SI ;- La garantie du niveau de services aux utilisateurs dans une logique de prestataires ;- Le pilotage et la mise en œuvre de l’ensemble des moyens afin de garantir la sécurité des systèmes d’information hospitaliers conformément à la PSSI (Politique de sécurité du système d’information) avec sa déclinaison au niveau territorial ;- Le pilotage et la mise en conformité des SI selon les exigences des certifications HAS et des comptes, des programmes nationaux (HN et HOP’EN) ;- La candidature aux appels à projets numériques.Pour ces missions, l’équipe est composée : - D’un Directeur adjoint en charge du système d’information et du numérique (DSI) d’établissement et de territoire- D’une ingénieure informatique adjointe au DSI- D’une responsable du secteur « Fonctionnel et application »o D’un technicien urbanisation et interopérabilité o De deux techniciens supports et exploitation- D’un responsable du secteur « Technique et sécurité »o D’un administrateur réseaux et sécuritéo D’un exploitant réseaux o De deux techniciens de maintenance en numérique

Profil recherché :

• Etre titulaire dun titre ou diplôme au moins de niveau III ou équivalent, sanctionnant 2 années de formation supérieure informatique- Expérience réussie de 2 à 5 années dans un poste similaire

Horaires : Horaires normaux

Période de la journée : Jour

Contrat à durée indéterminée, Contrat à durée indéterminée, Contrat à durée déterminée, Contrat à durée déterminée